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Das Biographische Eignungs-Interview (B-E-I)
Zur Auswahl, Platzierung Und Potenzial-Einschatzung Von Fuhrungskraften Und Top-Fachkraften (Professionals)
Werner Sarges
Livre relié | Allemand
34,95 €
+ 69 points
Description
In der Personalauswahl sind sie weit verbreitet und doch problematisch: Standardisierte Interview-Verfahren. Sie sind fur Interviewer: innen zwar leicht zu verstehen und mit minimalen Trainingsaufwand auch einfach einsetzbar. Bei der Auswahl von Fuhrungskraften und Professionals fur hohere Positionen verbieten sie sich dagegen: wegen der mangelnden Akzeptanz bei den Kandidat: innen - und vor allem wegen ihrer fragwurdigen Prognosefahigkeit des beruflichen Erfolgs bei den genannten Zielgruppen. Aus diesen Grunden hat Professor Sarges ein gegenlaufiges Konzept entwickelt: das Biographische Eignungs-Interview (B-E-I). Es ist wissenschaftlich basiert und wurde seit uber zwei Jahrzehnten in der Praxis erfolgreich weiterentwickelt. Dieses Konzept: o gewinnt deutlich validere Informationen, o verzichtet auf standardisierte und/oder trickreiche Fragen, o verfolgt einen wohlstrukturierten und nicht-konfrontativen Befragungsstil, o bedient sich der normalen Alltagssprache, o erlaubt eine zwanglosere Art der Befragung, o lasst ausser rationalen auch fundierte intuitive Beurteilungen zu und o motiviert zu unmittelbarer Umsetzung. Die Kompetenz, gelingende Eignungsinterviews fuhren zu konnen, ist leichter zu erwerben als viele denken. Mit dem vorliegenden Band wird das B-E-I-Konzept erstmals in dieser Ausfuhrlichkeit veroffentlicht
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 180
- Langue:
- Allemand
Caractéristiques
- EAN:
- 9783958537071
- Date de parution :
- 06-06-21
- Format:
- Livre relié
- Format numérique:
- Genaaid
- Dimensions :
- 170 mm x 16 mm
- Poids :
- 706 g
