En raison de l'affluence sans précédent, votre commande online avec livraison à domicile peut actuellement prendre un peu plus de temps que prévu. Besoin de quelque chose d'urgence ? Choisissez de retirer dans un magasin avec du stock. Nos magasins vous accueillent à bras ouverts !
  •  Retrait gratuit dans votre magasin Club
  •  7.000.000 titres dans notre catalogue
  •  Payer en toute sécurité
  •  Toujours un magasin près de chez vous     
En raison de l'affluence sans précédent, votre commande online avec livraison à domicile peut actuellement prendre un peu plus de temps que prévu. Besoin de quelque chose d'urgence ? Choisissez de retirer dans un magasin avec du stock. Nos magasins vous accueillent à bras ouverts !
  •  Retrait gratuit dans votre magasin Club
  •  7.000.0000 titres dans notre catalogue
  •  Payer en toute sécurité
  •  Toujours un magasin près de chez vous
  1. Accueil
  2. Livres
  3. Sciences humaines
  4. Economie & Management
  5. Management
  6. Effective Recruitment and Selection System in Bangladesh

Effective Recruitment and Selection System in Bangladesh

A Case Study Of Miscellaneous Sectors

Sampa Saha
Livre broché | Anglais
48,45 €
+ 96 points
Livraison sous 1 à 4 semaines
Passer une commande en un clic
Payer en toute sécurité
Livraison en Belgique: 3,99 €
Livraison en magasin gratuite

Description

One of an organization's most important assets is its human capital. With the help of an effective workforce, organization would be able to fulfill its obligations towards service receivers or to respond effectively to local and national initiatives.Proper recruitment and selection process can ensure that the "Right person is appointed to the right Position".This book is a little effort from the author's side on Effective Recruitment and Selection System of Miscellaneous Sectors in Bangladesh. The study reveals that effective recruitment and selection system help to increase productivity with reduced production cost and employee turnover -rate, promote the development of new products, convert the research findings into productivity, improve the staff's knowledge structure, and also promote the Management of organization.

Spécifications

Parties prenantes

Auteur(s) :
Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
108
Langue:
Anglais

Caractéristiques

EAN:
9783639371314
Date de parution :
26-07-11
Format:
Livre broché
Format numérique:
Trade paperback (VS)
Dimensions :
152 mm x 229 mm
Poids :
167 g

Les avis