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Description
Identifie et analyse les quatre compétences fondamentales du manager confronté à la précarité : cultiver le sens stratégique, ou savoir préparer l'avenir alors qu'il est pour une large part imprévisible; comprendre et intégrer le processus, ou savoir gérer et améliorer des flux d'activités produisant de la valeur ajoutée pour des clients; manager des projets; développer les compétences, etc.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 136
- Langue:
- Français
Caractéristiques
- EAN:
- 9782708121089
- Date de parution :
- 10-01-98
- Format:
- Livre broché
- Dimensions :
- 160 mm x 240 mm
- Poids :
- 401 g
