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Description
Shows how to manage and monitor turnover and how to develop the ROI of keeping your talent using retention programs. This book presents a process of managing retention, from identifying turnover costs and causes, designing solutions that match the causes of turnover, developing tools for tracking turnover and placing alerts when action is needed.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 376
Caractéristiques
- EAN:
- 9780750674843
- Date de parution :
- 15-09-03
- Format:
- Livre relié
- Dimensions :
- 166 mm x 241 mm
- Poids :
- 682 g
