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Description
Covers areas such as: defining the key ingredients of a knowledge-centric culture; the changing structures, roles and responsibilities needed to create a knowledge-centric culture; and, HR's contribution to building a knowledge-centric culture, together with practical steps for getting started on the KM journey and for keeping the momentum going.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 296
Caractéristiques
- EAN:
- 9780750655668
- Date de parution :
- 15-05-03
- Format:
- Livre broché
- Dimensions :
- 156 mm x 234 mm
- Poids :
- 550 g
