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Managing People in Sport Organizations

A Strategic Human Resource Management Perspective

Tracy Taylor, Alison Doherty, Peter McGraw
Livre broché | Anglais | Sport Management
97,45 €
+ 194 points
Format
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Description

Managing People in Sport Organizations provides a comprehensive overview of the theory and practice of managing people within a strategic framework. This revised and updated second edition examines a range of strategic human resource management approaches that can be used by sport organizations to respond to contemporary challenges and to develop a sustainable performance culture. Drawing on well-established conceptual frameworks and current empirical research, the book systematically covers every key area of HRM theory and practice, including:

  • recruitment
  • training and development
  • performance management and appraisal
  • motivation and reward
  • organizational culture
  • employee relations
  • diversity
  • managing change

This new edition also includes expanded coverage of social media, volunteers, and individuals within organizations, and is supported with a new companion website carrying additional resources for students and instructors, including PowerPoint slides, exam questions and useful web links. No other book offers such an up-to-date introduction to core concepts and key professional skills in HRM in sport, and therefore Managing People in Sport Organizations is essential reading for any sport management student or any HR professional working in sport.

Spécifications

Parties prenantes

Auteur(s) :
Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
248
Langue:
Anglais
Collection :

Caractéristiques

EAN:
9780415715348
Date de parution :
01-01-15
Format:
Livre broché
Format numérique:
Trade paperback (VS)
Dimensions :
173 mm x 244 mm
Poids :
417 g

Les avis