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Psychological Contracts in Organizations
Understanding Written and Unwritten Agreements
Denise M Rousseau
Livre broché | Anglais
212,45 €
+ 424 points
Description
The organizational, social and psychological meanings of contracts, both written and unwritten, are the focus of this volume. The author addresses a number of important topics including contract making, interpretation of contracts, contract violations, strategies for changing contracts and contracts evolving from circumstances relevant to the 1990s. In addition, a thought-provoking discussion of how contracts are linked to an organization′s strategy and its human resource practices is included. The book concludes with an assessment of societal trends that point to large scale changes in future employment contracts.
Spécifications
Parties prenantes
- Auteur(s) :
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 264
- Langue:
- Anglais
Caractéristiques
- EAN:
- 9780803971059
- Date de parution :
- 18-05-95
- Format:
- Livre broché
- Format numérique:
- Trade paperback (VS)
- Dimensions :
- 154 mm x 229 mm
- Poids :
- 408 g
