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Systematische Leistungsbeurteilung

Leitfaden für die HR- und Führungspraxis. Zum Download: Beurteilungsskalen, Evaluierungs-Tool, Konzept für die Führungskräfteschulung

Uwe P. Kanning, Jan H. Möller, Nikolay Kolev
Livre relié | Allemand
64,45 €
+ 128 points
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Description

Leistungsbeurteilungen sind die Basis für:

  • Bonusausschüttungen
  • Zielvereinbarungen
  • Interne Stellenbesetzungen
  • Persönliche Weiterentwicklung

Wie wird ein effektives Beurteilungssystem entwickelt? Wie im Unternehmen eingeführt, angewendet, ausgewertet und verbessert?

Das Buch zeigt Prinzipien und Fallstricke. Es vermittelt z. B., wie "gute Leistung" definiert, gemessen und in die Vergütung eingebunden wird. Praxis-Extra: Beurteilungsskalen mit über 120 Beurteilungsdimensionen für 20 Berufsgruppen - vom Sachbearbeiter bis zum Manager.

Spécifications

Parties prenantes

Auteur(s) :
Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
261
Langue:
Allemand

Caractéristiques

EAN:
9783791032641
Date de parution :
24-01-13
Format:
Livre relié
Dimensions :
173 mm x 249 mm
Poids :
573 g

Les avis