Description

Depuis plus de trois décennies, les plans sociaux ou plans de sauvegarde
de l'emploi, de par leur nombre et leur constante actualité, sont au
coeur des questions contemporaines de notre économie.

Cet ouvrage présente, d'une part, le cadre juridique, le rôle des acteurs
impliqués et les différentes mesures d'accompagnement d'un plan social
afin d'en connaître son ossature. D'autre part, il analyse les importantes
conséquences humaines liées à la mise en oeuvre de celui-ci, au niveau des
états psychologiques ressentis et des réactions éprouvées par les salariés,
considérés comme des «survivants». Enfin, il fait l'état des recherches
françaises et nord-américaines sur cette problématique anxiogène et
taboue pour notre société.

Sont ainsi soulignés les différents enjeux et risques managériaux des
plans sociaux, les différentes connaissances actionnables par les acteurs
afin de permettre à notre société de mieux les gérer à l'avenir.