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Description
What can organizations do to create changes that are both profound and enduring? This anthology explores why traditional change strategies have failed and examines constructive alternatives. International experts prove successful change can be a realistic goal. Real examples of pilot projects, model schools, and other groundbreaking endeavors illustrate precisely how theory translates into practice.
Spécifications
Parties prenantes
- Editeur:
Contenu
- Nombre de pages :
- 304
- Langue:
- Anglais
- Collection :
Caractéristiques
- EAN:
- 9781934009314
- Date de parution :
- 01-09-08
- Format:
- Livre relié
- Format numérique:
- Genaaid
- Dimensions :
- 162 mm x 233 mm
- Poids :
- 739 g
