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Development and the Learning Organisation

Essays from Development in Practice

Laura Roper, Jethro Pettit, Deborah Eade
Livre broché | Anglais | Development in Practice Reader
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Description

As development NGOs and official aid agencies embrace the idea of "becoming a learning organisation", they are increasingly concerned with some form of knowledge generation and organizational learning. To date, the literature on these issues tended to come out of the private sector and reflect a Western worldview. This book presents contributions from development scholars and practitioners from a range of institutional backgrounds around the world, some introducing new approaches and models, others offering critical case studies of individual and group learning practice across cultures, and organizational efforts to put theory into practice. Among the lessons to emerge from this work are that learning is hard to do, that we often learn the wrong things and that huge gaps often remain between our learning and our behaviour or practice. There are clearly no simple recipes for success, but when learning breakthroughs do occur, the organizational whole can truly become more than the sum of its parts.

Spécifications

Parties prenantes

Auteur(s) :
Editeur:

Contenu

Nombre de pages :
452
Langue:
Anglais
Collection :

Caractéristiques

EAN:
9780855984700
Date de parution :
15-12-03
Format:
Livre broché
Format numérique:
Trade paperback (VS)
Dimensions :
140 mm x 219 mm
Poids :
630 g

Les avis